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ARTIGO NO AR

Os líderes não são Super-Heróis

No final da década de 60 assistíamos em preto e branco à mais recente série da TV: Perdidos no Espaço. Para aqueles que quisessem assistir a cores, a opção de mercado, somente acessível aos mais abastados, era adquirir uma tela plástica adaptável ao tubo da televisão: agora ela podia ser vista em tons de vermelho, azul e amarelo, em largas listras que tornavam o espetáculo, em camadas, mais colorido.

O mundo do progresso residia na fantasia de alguns visionários e dentro das organizações, começavam a ser requeridos substitutos para os “chefes”; era preciso também reinventá-los. Cursinhos de “Chefia e Liderança” se introduziam, à medida que se começava a perceber que autoridade por si só não bastava e super-heróis entravam em cena, nas revistas em quadrinhos, em seriados na TV. Dentre Batman e Super-homem, as opções já poderiam ser feitas...

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A Perspectiva

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  • Mudanças e Transformações


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    Impactos na estrutura.
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  • Inovação e Novos Negócios


    Viabilização da idéia.
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  • Coaching Empresarial


    Apoio individual com o propósito de ampliar o pensamento estratégico e contribuir para a focalização no que é importante, ao mesmo tempo em que exercita a capacidade de percepção de todas as variáveis que interferem no sucesso profissional e dos negócios.

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  • Responsabilidade
    Social Corporativa


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Soluções Genéricas para projetos

Livro desenvolvido com a finalidade de servir de apoio à gestão das mudanças, desde as de grande complexidade, àquelas de menor abrangência; das mais impactantes, como fusões e/ou aquisições, às mais simples, cujo foco pode estar restrito a algumas áreas ou funções, como melhoria da performance dos processos e negócios, do atendimento a clientes, mudança cultural, introdução de novas ferramentas de gestão, inclusão de novas abordagens de recursos humanos, dentre outras tantas.

Ele foi baseado na experiência em coordenação, desenvolvimento e implantação de mudanças em empresas de grande e médio porte. Seu conteúdo abrange os aspectos técnicos, políticos e humanos, através de conceitos e algum ferramental para sua aplicação, sempre trazendo á tona a necessidade de compreensão da mudança e seu significado.



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